Ideas que ahorran en Ford España

Hace casi 20 años, la planta de Ford en Almussafes (Valencia) estableció una iniciativa que permitía al empleado proponer ideas para la mejora de la competitividad y la productividad. Gracias a este tipo de sugerencias, la compañía ahorró el año pasado unos 2.048 millones de pesetas.

El Programa de Sugerencias, que se inició en 1981, ha permitido a los 7.500 empleados de Ford España aportar a ideas para la mejora de la actividad empresarial de la compañía en actividades como la seguridad, la calidad o el ahorro en materiales.
En el año 2000, un total de 4.100 trabajadores presentaron 4.670 sugerencias. De éstas, 1.814 fueron consideradas viables y permitieron un ahorro a la automovilística de 2.048 millones de pesetas. Además, Ford concedió a 123 de las mismas un premio dotado con medio millón y un coche.
Durante este 2001, el número de sugerencias recibidas por la filial española de Ford ha ascendido a 697, de las que 281 han sido ya aceptadas, con un ahorro de 179 millones de pesetas. Para este ejercicio, la cuantía del premio que se otorga a los empleados se ha visto incrementada. Ahora es de un coche y entre un millón y un millón y medio de pesetas, dependiendo del ahorro que se consiga con la sugerencia.
Desde la implantación de este Programa de Sugerencias, Ford España ha recogido e implantado un total de 18.200 ideas, de las que 623 han recibido galardón.

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